北漂醫美師返鄉 問選科技大廠或小公司 網驚:南部這麼慘?

北漂醫美師返鄉,問工作該選科技大廠精品旅館網友一看條件大驚:南部這麼慘?(示意圖達志影像/shutterstock提供)

一名因疫情關係失業,選擇回南部家鄉醫美師,有2個工作選擇,一個是精品旅館小公司,一個是科技大廠;小公司輕鬆、科技大廠福利好,不知該怎麼選。衆多網友一看她列出來的薪資,紛紛大驚:南部的薪水都那麼慘?有人迴應:不是慘.....是慘不忍睹。

這名妹子網路論壇《mobile01》發問:《工作選擇大公司還是輕鬆的小公司?》,表示投了數封履歷,先選擇有錄取的本土精品旅館當早班櫃檯人員,這個月1號開始上班,上班的第3天接到另家科技大公司面試通知,大公司的職務總務部櫃檯接待人員,面試流程英文數學測驗邏輯測驗、人事面試、單位主管面試(3對1),面試完後還有一個高階主管複試問些問題之類(初試隔天接到複試邀請)。雖然還沒真的確定錄取,但想有個底。

妹子表示2間公司都在南部,大公司她薪水開25k~27k,穩定,會有加班或者假日出勤的機會責任大、事情多,但大公司福利超好不用說。

小公司精品旅館薪水23800元+全勤1000元,一天工作8小時、月休8天,連假、團體客多時禁假會很忙,其餘時間早班一個人,例行工作做完就好,就做一些沒那麼急的事,目前覺得算輕鬆。

衆多網友看完原PO列出的條件,忍不住驚呼「南部的薪水都那麼慘嗎?」、「南部薪水不意外」、「不是慘.....是慘不忍睹」、「就又老又窮,年輕人都北漂居多」、「都是垃圾工作,看看那精美的薪水我都快哭了」、「根本沒照勞基法走,也沒所謂的最低基本薪資,反倒變成大量的約聘人員,就爲了想躲提撥6趴的支出。政府單位也很少主動去關心,就因爲工作缺不像北部多,纔會有一堆慣老闆」。

另外網友也提出中肯意見:「小公司一點都不輕鬆」、「大公司學做人小公司學做事」、「小公司是練功用的,待一兩年就要想辦法大間的會比較好」、「IF 我是妳,會進A公司挑一位男同事交往,B公司比較難找到像樣的男同事交往」、「大公司還可以有別的升遷管道,可以嘗試的工作內容也多非常多,洗履歷也漂亮,大公司和本土旅館,爲什麼要糾結」。