CoCo都可 年薪上看150萬徵國際營運人才
以「企業全球化、管理在地化」的經營理念，自臺灣拓展至世界各地，全球已有超過1900家營業據點的CoCo都可，爲服務更多消費者，今年預計再拓300家新點外，更擴大徵才300-500位儲備幹部。其中，外派之國際營運人員年薪更上看130-150萬元。
再拓300家新點
融入創新的想法及新鮮口感的元素，將原本傳統餐飲產業在國際上發光發熱的CoCo都可平均以3天展2店的速度擴展事業版圖。今年，就臺灣而言，將以開放中南部加盟拓點爲目標；就全球而言，則再積極展新店。預計包括臺灣、大陸、香港、東南亞、美國等世界各地2015年再拓300家新店。
因應迅速的拓點速度及全球佈局，今年將招募300-500位對餐飲服務業有興趣、並有意願配合公司培訓計劃的儲備幹部。對於新進人員，CoCo都可有完整的訓練及升遷制度。儲備幹部若表現優異，有語言及管理能力者，未來更有機會外派國外擔任要職。
除誠徵儲備幹部外，CoCo都可也開徵國際營運人員及管理人才。不只對新人培訓投注相當心血外，爲延攬優秀人才給薪也不手軟。以外派美國之國際營運人員來說，薪資加上機票、宿舍…等多項加給計算，年薪上看130-150萬。無論加盟創業或招募新血，CoCo都可都歡迎更多對餐飲服務業有興趣的朋友加入團隊。