從椿萱茂和園社羣主理人招募看長者全新生活方式

(原標題:從椿萱茂和園社羣主理人招募看長者全新生活方式)

“當我退休了,我會……”這句話,經常出現在每個忙碌的當代人口中,我們因爲當下的無奈,而把很多向往的事寄託給了退休以後,對那時候的生活充滿了各種想象與期待。究其原因,還是因爲,退休之後,我們才真正擁有了時間。

大多數人希望,步入退休以後,一切還是簡單的模樣,躺在沙發上,可以讀一本書,喝一杯咖啡;又或者精心的打理幾盆花,做每一頓豐盛可口的飯菜;又或者和老友約一場牌局,跳一曲國標舞;又或者來一趟說走就走的旅行,跨越山海,與新奇的世界相遇……所有人都期待,每每談及養老的時候,能夠聯想到溫暖、幸福與熱愛的事。

但是,目前大多數退休的人,生活過得都沒有那麼理想。我國面臨着“銀髮社會”的趨勢,但是,養老服務卻處於起步階段,大多數老人都處於居家養老狀態中,長期獨居,交流、理解與陪伴的需求很容易被忽視。雖然部分家庭請了保姆,卻依然無法得到專業的照護和陪伴。他們經歷了歲月,在退休之後,卻滿懷委屈。我們不禁疑問,到底有沒有一種方式,能夠真正給老人一個幸福的生活?

我們覺得還是有的,至少社會在養老方面的探索方向是好的。11月5日,2020中國住博會房地產產品力高峯論壇,在北京國際會展中心召開。首創置業北京公司副總經理——周剛毅先生,以及遠洋集團養老運營副總經理——譚超先生,以椿萱茂·和園爲樣本,分享了題爲《活力共享幸福生活 探索養老行業新模式》的重要經驗。其中,兩位行業專業人士提及,高端養老,由客戶矩陣形成。一個健康的老人是來自於內發的心理健康、身體健康,並延伸到社會關係健康,這樣一舉多得的探索模式在塑造幸福老年生活的路上意義頗深。

首創置業北京公司副總經理 周剛毅先生

遠洋集團養老運營副總經理 譚超先生

椿萱茂·和園,由建築健康的踐行者——遠洋集團,融合國企首創的城市級和產業級綜合運營能力,攜手打造的長者理想生活港灣。社區位於順義新城潮白河畔,是“椿萱茂”萃集9年行業深耕和7年服務運營經驗,在北京落地實踐的首個CLRC長者社區。CLRC社區理念,是在世界領先的CCRC運營模式上發展而來,更加註重活力、自由的生活感

,而非僅僅是照護,倡導長者快樂社交、自我實現和健康生活的生活方式。

椿萱茂·和園的誕生,被整個養老行業看作一件具有開創意義的事情。社區通過打造活力居住區、社區中心、健康照護中心三大功能業態爲提供長者樂享生活、科學膳食、管家服務、健康管理、生活照料、失智照護和醫療護理等七大核心服務。同時,椿萱茂·和園更傾注於與長者的精神共鳴,社區採用半開放式佈局,並通過打造家人級、社區級、社會級三級共享空間,打破社區與城市的孤立,促進社區內外的融合與交流;營建椿和社團,舉辦豐富多元的社羣活動,組建花樣年華直播間,開設長者咖啡廳,鼓勵長者共建共融,感受自我價值的再生長;並以椿萱茂分佈於全國的30餘家機構爲依託,提供全國十餘城的旅居體驗,讓長者不拘年齡,可以享受悠長的假期,享受退休後的精彩人生。

長者們,除了被關愛,還可以被崇拜。目前,椿萱茂·和園“椿和社團”社羣主理人正在火熱招募中,招募對象面對的是50歲以上的活力人羣。只要是身懷才藝,或者心懷飽滿熱情的長者,都可以應邀椿萱茂·和園的社羣領袖,找到與自己志趣相投的夥伴,實現個人的文化及藝術夢想。