國家訓練品質獎 13單位今獲獎
第二屆「國家訓練品質獎」21日舉行頒獎，本屆共有13個單位獲得代表推行訓練品質成效卓越優良的最高殊榮，行政院副院長毛治國、勞委會主委潘世偉、職訓局局長林三貴等親臨現場頒獎致賀。
毛副院長表示：「藉由提升員工知識、技術和能力，進而累積長期的人力資本，能提升員工生產力，並在競爭的環境中發揮高度績效，使組織具備永續競爭優勢，長期而言對國家發展是正向的循環」，並肯定得獎單位對於辦理教育訓練高品質的追求與努力。
勞委會潘主委表示，優質的勞動力是國家經濟及社會發展的穩定力量，訓練則是組織與個人不斷成長的方法，「提升品質」改善辦訓流程體制，才能讓單位的人力資本投資效能「再創價值」。
第二屆國家訓練品質獎的得獎單位，都是在導入訓練品質系統後，將原本訓練的投資及規劃，結合組織的使命願景，持續調整修正，讓訓練的成果回饋至組織的營收，創造最佳人才投資效能。
潘主委並強調，本屆大型企業獎得主，例如臺積電的核心訓練，與經營策略連結性高、能針對個人發展計劃實施客製化訓練極具特色，明基電通更是在訓練經費的投入即以人力資本投資爲思維，而非以成本考量，平均每人每年直接訓練經費高達5位數以上，可知推動訓練能讓單位營運績效及對於厚植我國人力資本發展產生正向成果。