加盟年薪上看百萬 健身教練擠身「新貴派」

記者蔡孟修臺北報導

臺灣加盟產業屢見不鮮,不僅餐飲、超商、不動產甚至計程車都可見其蹤跡健身房業者也出現教練加盟。統一健身俱樂部5月7日舉行「私人教練加盟制度」發表會,新的經營模式是健身業界首創,除了帶動健身俱樂部業績,同時也造就了數位年薪百萬級教練。

加盟體系以統一企業版圖最大,跨足食品藥妝生技、餐飲…等事業,如今連健身加盟事業都成爲統一的發展目標。統一健身俱樂部首創的「私人教練加盟制度」提供私人教練創業平臺。加盟教練在統一集團的支持下,可心無旁鶩,全心發揮運動所長,同時可免除創業的成本風險

▲提供專業健身服務的私人教練現在也成爲加盟創業選擇之一。(圖/業者提供)

所謂私人教練加盟制度並非指健身教練以統一俱樂部的名義自行創業,而是加入統一健身俱樂部,成爲私人教練。俱樂部的利潤分配比是教練的收入來源,工作時數也低於一般的健身房。俱樂部也因爲私人教練人數增加,提供客戶更多的一對一教學,相對達到品質效果的提升,進而增加更多會員,創造雙贏結果

統一佳佳行銷部長顏茂雄表示,加盟教練後,單月收入比起一般健身房正職約增加30%,且每月僅需排班15個工作日(120小時),讓加盟教練有更多個人時間申請者不限體育相關背景,只需具備專業教練執照、經過1至3個月的實習期,符合公司制度要求且表現穩定者即可轉爲加盟教練。

統一健身俱樂部公關郭銘蘭也指出,推行私人教練加盟制度1年後,目前加盟教練佔比約爲70%,不僅帶動私人教練課程1成以上的成長幅度,也提升整體會員服務滿意度。今(102)年業績就比去(101)年多出1成的成長,且俱樂部內也造就數位年薪達百萬的「健身新貴」。

▲統一健身俱樂部首創業界推行「私人教練加盟」制度,打造健身加盟創業平臺,擴大招募專業人才。(圖/記者蔡孟修攝)

對於國內首創的健身俱樂部加盟模式,全臺最大連鎖美式健身品牌WORLD GYM表示,目前公司旗下教練仍採正職聘用的方式,同樣需經過受訓,但因統一健身俱樂部的私人教練加盟制度是臺灣健身業界首創,對這部分的資訊不甚瞭解,所以無法進一步表示看法,但未來會針對這項制度再做研究

國內加盟體系產業衆多,包括實體通路加盟或個人加盟,其中統一健身俱樂部的「私人教練加盟制度」與臺灣大車車隊的加盟模式相似,在利潤共享的條件下,除了提升品質,也能創造更高營收。目前採用這種加盟模式的產業不多,但在領頭羊的帶領下,或許未來會有更多業者跟進。