勞工受益?一例一休上路後...加班費增幅創7年新高

▲一例一休上路勞工受益?(資料照/記者徐文彬攝)

政治中心綜合報導

英文政府爲落實週休二日,力推一例一休新制,卻引來勞資雙方抱怨連連,甚至挨批造成「三輸」,即勞工薪水未增、資方多付成本民衆承擔物價漲。不過,據主計總處的最新資料指出,一例一休上路後,雖然前兩月加班工時去年同期微增2.6%,但加班費增幅卻達12.5%,創下7年來最高。

主計總處表示,1到2月受僱員工加班費爲新臺幣1681元, 較去年同期增加187元,增幅爲12.5%;其中,住宿業、零售、保全等需要輪班職業,加班費增幅各成長2.6倍、1.3倍與40%。

不過,據資料顯示,1至2月工時平均爲151小時,其中,加班工時爲7.9小時,較去年同期增加0.2小時,年增2.6%,而正常工時則減少2.5小時。

主計總處國勢普查副處長潘寧馨分析,1到2月加班工時雖小幅增加,但加班費增幅卻達12.5%,創下民國100年以後最高,可能與勞基法修正後加班費加乘有關

另一方面,主計總處也公佈3月失業率爲3.78%,創下近21個月最低,情勢仍穩定。若以2月一例一休上路後與去年12月未實施前相較,受僱人數共減少2329人,其中工業部門減少4586人,服務業增加2257人;對此,潘寧馨指出,服務業臨時性人員增加,可能是春節與景氣的有關,是否受勞基法修正影響仍待觀察。