面對人口結構改變 國發會提4解方
▲國發會今天公佈最新人口推估，預計2022年總人口數開始減少，2027年開始人口紅利消失，會衝擊經濟發展及健保體系，國發會提四解方來因應。（圖／取自國發會報告）
我國人口總數最快在2022年開始就會開始負成長，人口結構的轉變恐會影響經濟發展、產業政策及健保等公衛體系，因此國發會提出育兒津貼、AI取代人工、招攬外國人才、提升中高齡就業等4解方，希望能緩解人口減少的問題。
國家發展委員會今天（30日）公佈最新人口推估報告，預估2021年臺灣總人口數達到最巔峰，會有2361萬人後隔年開始減少，且人口紅利在2027年就會消失，人口結構會有巨大轉變。
當人口結構改變影響巨大，工作人口減少後，會影響經濟發展，產業政策也就需要調整，連帶相關稅率也會需要重新思考，另外我國健保建立在總人口數穩定的情況下，未來都續要相關部會開始研擬因應措施。
面對未來人口結構衝擊，國發會提出四大解方，從行政院在7月提出「我國少子女化對策計劃（107-111年）」中提到，未來會致力擴展平價教保服務，並對未接受服務之家庭提供育兒津貼，減輕年輕夫妻養育負擔，提升國人生育養育意願。
在產業政策上，因應新經濟數位時代來臨，政府刻正AI行動計劃，促使人力資源有效運用。另外配合我國產業發展所需人力，政府積極推動「外國專業人才延攬及僱用法」，修正「新經濟移民法」，希望吸引外國人才到臺灣，長期改善我國人口結構。
國發會還說，就業人口減少會影響我國產業競爭力，勞動部正在推動「中高齡者及高齡者就業法」，希望提升中高齡人口就業狀況。
▼國發會今天公佈最新人口推估，預計2022年總人口數開始減少，2027年開始人口紅利消失，會衝擊經濟發展及健保體系，國發會提四解方來因應。（圖／記者馮建棨攝）