陽明年終發多少?「董座出面了!」 鄭貞茂親上火線說明

陽明海運獲利表現佳,年終獎金髮放標準備受各界關注。(圖/陽明提供)

記者林淑慧/臺北報導

貨櫃三雄陽明海運員工近期爆料頻頻,陽明海運董事長鄭貞茂總經理杜書勤今(5)日親火線澄清,年終獎金髮放標準還在討論中,會盡量照顧員工並重視員工福利,同業多在農曆春節前發放年終,陽明也從善如流,今年預計在春節前七天發放,年終水準將是「1+N」個月,依個人績效不同來發放。

全球塞港情況未解,貨櫃運價綜合指數屢創新高,推升長榮、陽明及萬海獲利表現,鄭貞茂指出,貨櫃三雄前三季單季稅後盈餘平均數達1124億元,預期全年合計將獲利約5000億元,已超越國內銀行業前三季稅前盈餘近3143.6億元。

鄭貞茂指出,陽明重視員工福利,新進員工試用期滿,起薪4萬至4.2萬元,起薪相較業界並不遜色公司規劃員工二次調薪,基層員工調薪幅度最高可到4%;總經理杜書勤指出,陽明員工起薪的薪水絕對不會在同業之間墊底

另外,針對外傳陽明海運花費2000萬元刊登臺北101大樓廣告、贊助高雄市政府跨年晚會,陽明表示,公司每年廣告預算都是在預算內執行,爆料者所說的金額過於誇大,實際金額跟爆料者所說的差了好幾十倍。