疫情升溫!保險業務總工會發願 盼「取消業務員業績考評」

疫情期間,保險業務總工會盼「取消業績考評」。(示意圖/取自免費圖庫Pixabay)

記者陳依旻/臺北報導

國內疫情嚴峻,保險業務員保單雖然可暫時用「視訊方式取代,確實比較方便又安全,但部分保險業務員也希望可「取消業績考覈評量」;日前中華民國保險業務總工會日前向金管會發3大願,其中,請金管會協調、和各保險公司溝通,看是否取消業務員上半年度業績考覈評量;對此,金管會官員接受《ETtoday新聞雲》訪問時表示,會轉達給壽險公會,請他們轉給各家公司,看疫情期間是不是可以給業務員空間

「現階段取消比較好」、「其實本來就做的很好的業務員就沒差,業績不足的就會比較有影響,取消對他們比較好。」記者分別訪問幾位業務員,得到如此表述。

其中一位業務員分享,每家公司制度不同,有些一般業務一季要做4萬5,000,也就是賣商品佣金須達到4萬5,000不然就是會被考覈掉;主管階級就更不同,半年考覈一次,要達到業績標準,不然很有可能不能繼續再做主管,現階段取消好處是,暫時不會有壓力

中華民國保險業務總工會日前發函給金管會的函文重點如下:

第一,因應疫情嚴峻且持續升溫,民衆暴露在高風險環境中,日前全國已進入3級警戒,只有保險業務員因礙於金管會規定,保單簽約及保險後續的服務,皆需與客戶碰面,甚至跨縣市到高風險區服務,在此疫情時期政府爲避免疫情擴大,呼籲民衆減少外出,請貴會協調各保險公司,爲響應政府政策,避免業務因接觸而染疫,對於業務員業績考覈評量應予取消。

第二、日前彰化有業務員勤於拜訪保戶,染疫不自知而影響保戶家族情事,保險業務員爲達保險公司業績標準、爲生計,不得不暴露在高風險中,如保險公司不取消這次考覈,或僅以取消部分考覈的方式,將讓原本之前考覈業績不足者,在市場強力走動,造成社會上更大的危害

第三、請貴會考量目前疫情特別時期,爲保障客戶、業務員的生命安全,請協調、溝通各保險公司給予業務員上半年度取消業績考覈評量,下半年度則再視疫情狀況,給予彈性機制,以維保險業務員工作權益

針對第3點提到的業務員需跨縣市,包含高風險區拜訪客戶,有生命安全之虞,金管會保險局日前已放寬,讓業務員賣保單可採視訊取代「親晤親籤」;至於取消業績考評與否,金管會官員表示,會轉達給壽險公會,會轉達給壽險公會,看疫情期間是不是可以給業務員空間,讓各公司個別考量。

熟悉壽險公會事務國泰人壽執行副總林昭廷受訪時迴應,每一家公司績效考覈薪資結構不一樣,以國泰人壽來說,業務員前幾個月業績都還不錯,薪水都發了,這個月因疫情的關係會有影響但並不大,會考量疫情狀況做調整,也提到,保險局放寬業務員可視訊賣保單,國泰人壽系統很快就上線,目前遠距都沒有問題、很方便。