兩邊在第一節打了一整節的對攻。
雷霆這邊，在威斯布魯克的組織下，安洛外線頻頻發力，內線的亞當斯也屢屢吃餅。這一內一外的出色發揮下，雷霆在第一節砍下了38分！其中安洛三分球7投4中，中距離4投3中，砍下18分！這樣的得分效率，以至於最後威斯布魯克乾脆將球帶過半場就交給了安洛。
但是開拓者也不遜色於雷霆。與雷霆不同的是，他們是遍地開花，利拉德、普拉姆利、哈克萊斯以及替補出場的萊昂納德都在進攻端貢獻出了自己的力量。
38:36，雷霆領先2分進入第二節的較量。
第二節開拓者先聲奪人。打了一波12:3的高潮，將比分反超，迫使多諾萬叫了一個暫停。沒辦法，多諾萬隻能提前替換上自己的這裡球員。他原本是想着讓這些球員多休息一些，畢竟明晚還有一場比賽。但是現在來看，要重新計量了。
威斯布魯克加強了自己的進攻。有安洛在場上牽制，他往內線衝得更加的堅決，效果也很不錯。在他的帶領下，一波10:0，再一次將比分反超。隨後，利拉德又帶領開拓者的球員發起反攻。兩隊就像是在玩回合制遊戲一樣，你一波，我一波，比分交替上升。
72:72。上半場，兩邊打了一個平手。
比賽的轉折點在第三節。
多諾萬在中場休息的時候，狠狠地批評了球隊上半場的防守。
“我們必須要依靠強硬的防守，迫使對方失誤，並抓住機會將其轉化爲得分。我們要在自己的節奏裡打比賽，而是不是跟着對方的節奏，在場上跑來跑去。“
多諾萬的擔心是有道理的。從整體上來看，今晚開拓者的球員要比雷霆這邊的狀態好。一旦威斯布魯克和安洛的效率一下來，其他的球員是抵擋不住的。
所以第三節一開始，雷霆就改變了自己的打法。他們開始專注於防守之後，開拓者的球員就被雷霆硬生生地拖進了自己的防守大陣中。特別是對利拉德和邁克勒姆的限制，威斯布魯克和安洛以及羅伯森做得很好。只要一人拿球，就會立即包夾。
少了組織者和得分點的開拓者，進攻效率下降了很多，並且不斷出現失誤。而雷霆則是抓住機會，打了很多波反擊快攻。整個第三節，雷霆只讓開拓者拿了16分！而他們自己則是再一次砍下了38分！
第四節，開拓者在雙槍的帶領下發起了激烈的反攻。不過雷霆延續了第三節的狀態，雖然最後被對方追回去了一些分，但並不影響比賽的勝負。
最終，雷霆在波特蘭以126:118奪取了一場勝利。而開拓者則是經歷了五連敗。
這場比賽，全民皆兵的開拓者10人輪換，6人得分上雙。但是沒有一個得分上20。利拉德17分9助攻，邁克勒姆15分4助攻，普拉姆利18分7籃板，哈克萊斯15分4搶斷，替補席上的特納14分，克拉比11分。
雷霆這邊上場的球員更多。大名單裡的12個人全都上場了，就連科裡森這樣的鎮山之寶都上去打了8分鐘！但是隻有三個球員得分上雙。其中威斯布魯克25分7籃板12助攻，安洛32分3搶斷，亞當斯14分11籃板。不過其他人都有得分入賬。
結束了波特蘭的比賽，多諾萬帶着自己的球員匆匆趕往猶他。
這又是一場艱難的比賽！首先是猶他這個地方，可是與丹佛齊名的魔鬼主場。再者，爵士最近的狀態很好。雖然受到傷病的困擾，但爵士仍在獲勝的軌道上。上一場比賽，重新回到賽場上的海沃德發揮出色，帶來球隊輕鬆擊敗國王。戰績來到15勝10負，位居西部第七。
上一場比賽之後，亞當斯感覺自己後背有些痠痛。這把多諾萬嚇得不輕。好在是經過隊醫慎重檢查之後，確定並無大礙。這才讓大家鬆了一口氣。
但這也給多諾萬敲了警鐘。球員們已經很疲憊了，所以他不能讓這些球員們拼盡全力去打每一場比賽。因此，這一場與爵士的比賽，他不準備讓這些主力球員出場太長的時間。當然了，這也幾乎是將這場比賽放棄了。畢竟，在雷霆現在替補席上，可再也找不出一個安洛那樣的球員來了！
事實上，多諾萬就算是全力以赴去準備這場比賽，結果可能也不會不同。
以逸待勞的爵士衆將，完全沒有給疲憊的俄城人一點兒機會。
一開場，猶他衆將就在海沃德的帶領下打出了一波10:2的進攻高潮。在前4分鐘，雷霆只打進了一球。威斯布魯克衝擊了幾次籃框，但是效果都很差。他的狀態確實很差。
打了半節比賽，雷霆就得了6分！不光威斯布魯克狀態不好，安洛本場比賽打得都很懶散，進攻慾望本不強烈。反倒是替補球員發揮得還不錯。在多諾萬換上替補之後，雷霆將比分追到了只剩3分。但是到了第二節，主力齊出的爵士又迅速的將比分拉開。馬克投中本節的壓哨三分後，他們以55：41領先。
雖然第三節在威斯布魯克和安洛的努力之下，雷霆將比分追成56：63。但是隨後因格爾斯連中三分，爵士在一波13：6之後，再度將比分拉開到兩位數。
三節過後，爵士以80：63領先雷霆17分！
最後一節，爵士氣勢如虹，直接一波將分差拉開到20分以上。多諾萬直接撤下場上最後的兩個首發球員，繳械投降。
最終，爵士在自己的主場以109:89擊敗來訪的雷霆。
在賽後的採訪中，多諾萬很客觀地點評了一下自己的球員。畢竟是背靠背的比賽，上一場打得還是比較激烈的。當然，一場比賽的勝負影響並不太大。至少，以他們19勝7負的戰績，還是穩穩的排在西部第三的位置上。