第二十九章項目團隊

不錯,工作人來擡來的正是盒飯,這些盒飯是盧陽讓人去買的。

中午十一點多的時候,盧陽看了一下後面排隊的人,發現一上午的時間,排列的隊伍並沒有明顯的減少。

“人還有這麼多,上午肯定面試不完。而且,到中午了,居然沒有幾個人離開隊伍。看來,公司的待遇確實挺吸引人的。”自得的同時,盧陽也有些不忍心。排隊的人中,有些同學都已經等了兩個多小時了,要說不累,那是不可能的。所以,盧陽吩咐手下買了不少盒飯,然後讓他們發給等待的同學。

對盧陽來說,這些盒飯花不了多少錢。

可是,對於那些等待面試的同學來說,這卻是個了不起的舉動。

“哇,沒想到他們真的管飯。我參加過幾十場面試,這樣的公司還是第一次遇到!”有人拿到午飯,欣喜的說道。

其他人狂點頭。

“這飯菜還挺豐盛的,還是熱的,快吃!”輪到王東時,他接過飯盒,迫不及待的打開,大快朵頤。

“味道不錯,陳琦,我覺得這家公司不錯。”王東嘴裡嚼着飯,說道。

陳琦暗暗點了點頭:“能夠替面試者考慮,他們對待自己的員工肯定不會差。”

盧陽沒有想到,一個小小的舉動,讓他贏得了不少同學的認同。

吃完飯,面試繼續。

終於輪到陳琦了。

樑遠先簡單看了一下陳琦的簡歷,簡歷上寫了不少內容,其中還有三項重量級的獲獎記錄。

“這小子看起來不錯。”樑遠暗道,同時提出了自己的問題。

陳琦略微思考了一下,不慌不忙的給出自己的答案。他一邊說,樑遠一邊點頭,顯然十分滿意。

一個問題結束,樑遠不由的又問了一個問題,這個問題是他曾經在工作中遇到的。實際上,他也沒有指望陳琦能夠答出來。

結果卻讓他驚喜,陳琦冷靜的給出了自己的解決辦法。

“人才!”樑遠心中給出結果。

不僅是他,就連一旁的盧陽也被陳琦吸引了。

“不驕不躁,沉着冷靜,專業知識豐富,是個人才!”盧陽稍稍向樑遠示意,表達了自己的意見:這個人通過了。

等陳琦的回答結束,樑遠笑着伸出手:“恭喜你,陳琦同學,你通過了我的面試。接下來還有一輪面試,只要你能夠通過,就可以加入天信科技。”

陳琦淡然的和他握了握手:“第二輪面試什麼時候?”

“今天晚上八點左右。”

陳琦點點頭,轉身離開了。

陳琦之後,又有十個人通過了樑遠的面試。盧陽有些意外,原本上午的面試情況已經讓他沒有什麼期待了,沒想到,真正的人才都是後來纔出場。

“這些傢伙,還挺驕傲的。”盧陽笑道。

等第一輪面試結束,都已經六點多了。

“好累啊,老闆,你今天可得請我們吃大餐,整整面試了一天啊。”陳曦活動了一下身體,對盧陽抱怨道。一天下來,大家面試了一百多人,都有些疲倦了。

盧陽笑道:“讓我請客,可以啊。不過,你是不是要先請。”

“爲什麼?”

“之前我可是給你升職了,你現在可是天信科技公司的人力總監。”

陳曦白了他一眼:“再升職不還是給你打工,真是萬惡的資本家啊。”

聽着兩人開玩笑,莫雲在一旁沒有說話。不過,他心裡卻是很羨慕陳曦。這個比他小了許多的女生不但工作能力突出,和同事包括老闆的關係處的也非常好。特別是後者,尤其讓莫雲羨慕。

幾人去附近的幾家酒店大吃一頓,到了八點左右,盧陽他們又回到福海大學。

“近兩百人,只有十個人進入第二輪面試,這個淘汰比例還是挺高的。”樑遠坐在盧陽邊上,輕聲說道。

盧陽道:“只能說還好,實際上,這次我預計還要刷掉兩個人。如果真的能夠招到8個人,我就已經很滿意了。這10個人專業技能上都沒有什麼問題,現在就看他們的個人素質了。”

樑遠經過一天的面試,對於福海大學電子專業的教學水平有了新的瞭解。

“福海大學的電子專業還是不錯的,不過現在的大學生沒有了以前的那種學習的勁頭,許多人只是在浪費時間罷了,要不然,怎麼會只有10個人進入第二輪面試。”

樑遠搖搖頭,有些感嘆,他們這一代人因爲時代的原因,極少有人能進入大學深造,對於大學,他們心中是無比嚮往的。可是,如今時代發展了,上大學的機會多了,人們卻反而不珍惜。

盧陽對此表示贊同,不過他也相信,偌大的中國,招到符合自己要求的技術員還是沒問題的。

第一個進來的仍然是陳琦。

“你好,你叫陳琦吧。”盧陽拿着陳琦的簡歷,面帶笑容的問道。

陳琦點頭不語。

盧陽問道:“我是天信科技的老闆,由我來對你進行最後一輪的面試。”他眼睛看着陳琦,卻發現對方沒有一點反應,顯得漠不關心的樣子。

這一下,他對陳琦的評價更高了。

“你爲什麼想要加入天信科技?”

陳琦道:“待遇好,還有,這是一家有野心,有抱負的公司。”

盧陽問:“你瞭解天信科技嗎,怎麼得出這樣的結論。”

“我是第一次聽說,不過,從你們的招聘和薪資待遇就可以看出,天信科技是要做一些事情。”

……

兩人一問一答,不知不覺已經有十分鐘了。

盧陽道:“可以了,你的能力我比較滿意,面試的結果會稍後通知你。”

陳琦站起身,默默離開。

樑遠道:“老闆,這個陳琦我覺得很不錯,不過,就是個性有點高傲。”

盧陽笑道:“有能力的人,都有些性格,這個不用在意。這個人,我們要了。好了,下一個。”

一連面試了9個人,結束時已經九點半了。

“不錯,比我想的要好,除了第六個,其他人我們都錄用了。”離開福海大學時,盧陽顯得輕鬆高興。

陳曦看了看第六個面試者的資料。

“老闆,我覺得這個人不錯啊,爲什麼把他淘汰?”

盧陽道:“從能力上來講,他並不遜色與其他人,可是,我能夠看出,這人在心理上比較脆弱,或者說,他對自己的未來並沒有什麼打算,只是走一步看一步。這樣的人,內心不夠堅定,很難沉下心來去做一些事情。我們是來找高級的技術員的,他不合適。”

樑遠和莫雲對視一眼,心中不置可否。

第一次校內招聘之後,盧陽並不滿足,又在f省內其他兩個比較著名的大學開了招聘會,最後又招了七個人。

三場招聘會,盧陽一共招了18個技術員。

對現在的他來說,卻是夠了。

……

“老樑,公司的生產線改造完成了嗎?”招聘之後,盧陽親自領導建立了天信科技的手機項目團隊,陳琦等新來的18個技術員,加上原來七星電子公司剩下的13個技術員,31人構成了天信科技的研發團隊。

“已經完成了,剛剛通過測試。不過老闆,這次你設計的芯片生產線和目前市面上的完全不一樣,會不會有些太冒險?”樑遠擔憂的說道。

盧陽卻極爲自信:“放心吧,和其他的手機芯片生產商相比,我們的技術更爲先進!”

天信科技的手機項目其實早就啓動了,早在盧陽剛收購七星電子公司的時候,他就着重檢查了生產設備。讓盧陽有些驚喜的是,七星電子公司居然有一套自己的手機芯片生產線。按照樑遠所說,他早就注意到,手機的功能越是複雜,對於芯片的要求就越高,所以樑遠才千方百計的引進了這套生產線。

可惜手機芯片的速度太快,技術要求也越來越高,樑遠沒有足夠的資金投入,這條生產線很快就過時了。

然而,在盧陽手中,這套生產線的價值卻發生了翻天覆地的變化。

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