558 德國人管理大佬們不願意了一

558 德國人管理,大佬們不願意了(一)

感謝tongxiang大大的兩張月票以及紫色山茶花、日吉兩位大大各一張月票。

今天就只有一更了,明天葫蘆會補上。

這幾天忙着補資料,整理現場,還得應付催單的客戶,葫蘆都累得感冒了,從八點半到現在,整整三個小時,就只碼了這麼點……

對不起大家了。

晚上的歡迎會宴席上面,人並不是很多,大多數都是雲非旗下各家企業的高層領導。畢竟這些人後來得由麥倫以及他自己組建的集團公司管理顧問團隊管理。

對於雲非突然找來一羣德國人管理整個集團公司,除了蔣建興實現得到了消息,其他人都不知道,這些人,也沒有出現那些網絡小說中那樣的直接因爲不滿德國人管理,而直接不給面子不來或者直接語言攻擊德國老頭。

一切,都很平靜!

也非常地順利。

雖然對於雲非沒有打招呼,就直接找了職業經理人來管理公司有些人不滿,比如孫麟以及司徒賀雲,但是他們也就僅僅臉上有些表情而已。

畢竟,他們的九一研究院,是屬於私人。老闆要怎麼做,他們沒有任何權利可以干涉。

王毅,對於德國人來,反而非常高新。

這就意味着,隨着德國的職業經紀人團隊的入駐,整個集團公司就會從認知開始向着法制轉變,雲非這個老闆再也不會異想天開,隨時想起一個點子就要對公司改革或者上馬新項目,然後三分鐘熱度一過之後,就把一切推給公司的管理者。他自己卻不聞不問。

隨着德國管理團隊的入駐,公司又不得不再緊急招聘幾名懂德語的翻譯人員。

這個年代,學德語的人,並不是很多。

幸好,任志國跟李璐都這兩個都懂德語的人認識不少的人,直接開出比別人高了不到一倍的工資,就把人給挖回來了。

德國人的嚴謹與認真,表現在他們在對工作的態度上面。

第二天,麥倫領着他的管理團隊就正式開始工作,而默克希勒的律師團隊。也開始全面地調查與瞭解中國大陸在知識產權相關的法律以及其他一些方面的法律。

“麥倫先生,不知道這些天,你在蓉城可還呆得習慣?”整個九一集團,除了九一重工,其他的公司都是嚴格按照國家法律規定進行休假。

但是麥倫這個德國人,從進入工作狀態之後,一直兩個週末都沒有休息,雲非這個老闆,就不得不找他談談了。

雖然這對他這個老闆來說。是一件好事情,但是雲非深深地明白,把休假時間用於工作的麥倫,絕對是遇到了很大的困難。

“老闆。謝謝關心,我很習慣!”一臉憔悴的德國老頭從堆積如山的文件中擡起頭來,對着雲非回答道。

這些文件,並不是需要他處理。而是他需要通過這些文件來了解公司的情況。

在他剛上任的第二天,雲非就開始帶着他熟悉九一集團旗下的幾家子公司,而這兩天。對於現場情況有了大概瞭解的他,就開始瞭解公司的一些重要文件以及大的投資意向之類的東西。

“公司的情況,很難處理吧?”雲非看到老頭一臉的憔悴,訕訕地問道。

“不是很難處理,老闆,而是現在我根本就不知道應該如何下手!我從來沒有見過,或者聽說過,一家公司在基礎生產車間各種管理制度非常完善,而對於中高層以及辦公室人員的管理制度,幾乎是一片空白……”老頭子估計也想跟雲非談談,直接放下了手中的文件。

“這個,麥倫先生,對於整個公司的管理,我並不擅長,而公司的人,同樣也不擅長……”雲非有點不好意思,難道他會告訴德國老頭,他穿越之前,一直都是呆在基層,對於公司高層管理根本就不懂?

況且,他原來本來就是一個技術員,當個車間主任都不夠格,更加不要說管理好幾家公司的運營官了。

“公司居然能夠在短短時間,發展到現在這樣的規模,我想,這是一個奇蹟!當然,這與你們國家的政策與機遇也有着很大的關係。要想讓整個集團公司走上正規,我想,這不是短時間內能夠實現的事情……”老頭子已經沒有了剛開始時候的自信。

他在age,幾乎大多數的規章制度都是由他從無到有構建出來,但是整個公司的發展,都是經過了他的手,而云非這個老闆,不僅在管理上面有着無數異想天開的浪漫,大多數時候都是憑藉個人喜好對公司制定出一些政策,甚至,很多都是口頭上的,並沒有形成制度。

這就使得各個公司的管理相當混亂,很多部門的職權重疊,從而導致公司決策效率低下。

如果不是各個生產車間有着很大的自主權,如果不是雲非旗下衆多的車間主任都是非常自覺爲公司考慮的人,整個公司估計早就陷入了困境。

當然,公司良好的效益,暫時也能夠掩蓋這些管理層面的問題。

如此大的一家公司,居然是這樣的管理模式,如何能夠不讓搞了數十年管理工作的德國人驚訝?

“麥倫先生,羅馬不是一天就能夠建設好的,慢慢來吧,我不會給你太多的壓力。”雲非原本是打算勸說麥倫休息的,但是話到嘴邊,還是隻能作罷。

人都是自私的。

雲非也不例外。

麥倫老頭早一天把公司理順,自己就能夠早一天放心。

再有一個禮拜,他不僅要送自己兒子去學校,他也得去學校,雖然只是做個樣子,至少,還是得在報名的時候到蓉城大學出現一下不是?

還得去滇南把倪黎霜給接回來。

她在那邊倒是過得很是自在,不過毛老四跟卿玉娥可有點受不了了。

“你真的打算縮減九一研究院的研究項目?”對於孫麟跟司徒賀雲兩人的質問。雲非很是爲難。

公司發展到現在,幾乎都是靠着九一研究院的技術。而現在。隨着整個研究院的攤子越鋪越大,九一重工一家公司的利潤已經無法支撐了。

尤其裡面很多跟軍方的合作研究的項目,大多數的研究經費都是九一重工在支付。

雲非點了點頭,沒有說話。

“德國人的意思?”本來就對於雲非突然找來德國人管理整個公司有點不滿,要不是雲非在事後把他們這些重要的人員召集到一起解釋了一番,他們估計早就給德國人難堪了。

介於整個九一研究院的特殊性,孫麟以及司徒賀雲這些人,甚至是軍方的李忠偉都不願意一個德國人來管理這個半軍半民的私人研究院。

這對於保密沒有任何好處。

“不是,我們研究院裡面。這些些年投入了太多的資金到不相關的技術研究中去。這麼久,不僅沒有出多少成果,還嚴重佔據了整個公司的研究資金,並且到現在,這些項目的研究資金缺口越來越大……”雲非何嘗不曾知道,如果把九一研究院讓德國人來管理,很有可能造成泄密。

但是要不這樣幹,整個九一研究院的研究經費就無法受到監管。

孫麟以及司徒賀雲這些老傢伙很喜歡利用公司的研究經費去研究一些公司並不需要的技術,甚至。這些技術,整個國家都沒有多少地方需要。

在以前,九一研究院裡面的研究項目不多,九一重工的利潤足夠支撐還綽綽有餘的時候。這些都不算是什麼,雲非對於錢,沒有多少的概念。

然而,現在。他不能不考慮這些事情了。

如果他不準備在計算機行業插上一腳,小麥手機跟萬燕vcd的利潤,足夠支撐整個九一研究院。

麥倫接受公司管理的時候。首先就開始全面地清查公司的財務。

九一研究院在財務上面的記錄非常籠統,往往就一個大項目,然後多少多少錢,這對他來說,簡直是無法忍受的。

在得知整個九一集團由新來的德國人管理之後,李忠偉專程來了蓉城。

九一重工跟軍方合作的研究項目,都是一些非常重要的項目,勢必不能讓德國人知道。

而云非,居然一點的保密技術都沒有,居然還妄想着把九一研究院整個納入集團公司管理。原來這個集團公司由雲非管理,他們覺得沒有什麼問題,但是現在來了德國人,就不能不防着。

這不是擔心德國人泄密,德國人在電子領域,一直是整個世界的領頭羊。

“小子,你這樣做之前,爲什麼不跟我們打個招呼?你知不知道這事情後果會有多嚴重?”

“有什麼嚴重的?咱們這些東西,除了沒有研製成功的64位單片機,有什麼值得保密的?你得相信德國職業經紀人的職業素養!”雲非不以爲然。

軍方既然能夠選擇跟民間企業合作,估計他們也沒有認爲有多少不能泄露的。

“這還不嚴重?你不要告訴我,你不知道那裡面研究的一些電子項目屬於整個國內的高精尖端項目!也不要告訴我,你不知道這些項目對於國家的軍備的作用……”李忠偉很是生氣。

這小子做事隨意性太大了。

不打招呼就把德國人給搞來了。

現在,無論如何不能讓德國人來管理九一研究院。

整個高層都不同意雲非把九一研究院也併入九一集團統一管理。。)

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