第672章 人才成長,趕不上產業膨脹

結果這消息一散播出去,口子就有些收不住。

弄到最後,不僅馬明琪和范冰冰像之前一樣去了,就連沈璐、董健和孫磊都蹭着去了。

沈璐自然是纏得范冰冰。

董健和孫磊,那是被朱老六帶去的。

不過好在這幫年輕人,沒有空着手去,還知道買了些西瓜、葡萄上門。

只是一進屋,像是沈璐這樣的好奇寶寶,就四處參觀。

把整套房子的書香氣裝修風格,全都歸功到自家老闆身上,而深深地不明覺厲。

很快,年輕人一多。

牌局就自發組了起來。

那氣氛叫一個相當熱烈。

擠得吳遠,連帶着喬五爺、何運輝、趙國海這幾個老傢伙,都只能到樓下去蹲着。

馬明軍輩分雖小,但年紀大。

也跟着下來,蹲在花園邊上,不遠不近地。

只顧着聽,不說話。

直到范冰冰端了一果盤切好的西瓜送下來道:“老闆,五爺,何主任,你們都上去坐唄,屋裡畢竟涼快點。”

吳遠接過果盤,讓馬明軍過來拿着。

隨即對范冰冰道:“先不上去,你們抓緊做飯。”

范冰冰就手在圍裙上擦擦手,點頭道:“那行,我們抓緊。你們先吃點西瓜墊墊。”

說完,轉身就要上樓去。

“等等。”一聽這話,范冰冰又轉過身來,聽吳遠道:“拿點水果,樓上樓下打個招呼,畢竟這麼吵的,別給我釀造什麼鄰里矛盾。”

范冰冰欣然道:“好的,我這就去。”

等范冰冰一上樓,吳遠跟幾個老傢伙剛啃上西瓜,呂教授夾着個公文包,騎車回來了。

“怎麼在這兒蹲着呢?”

呂文清問道,連帶着朝幾位老傢伙點頭致意。

吳遠長身而起道:“屋裡人多,下來敞亮點。”

隨即趁機道:“我來介紹一下,五爺,大師兄,趙師傅,這位是同濟建築系的呂教授,就住我對門。”

“呂老哥,我的長輩兼益友,喬五爺。我大師兄何運輝,我的得力干將趙師傅。”

呂文清是毫無架子地跟衆人一一握手。

等伸到馬明軍面前,詫異道:“這位呢?”

“我大徒弟,馬明軍。”

馬明軍手裡端着果盤,不好握手,反倒是順手拿了塊西瓜塞到了呂文清手裡。

呂文清推辭不掉,就手跟衆人一樣蹲下來啃起了西瓜。

吳遠邊吃邊道:“呂教授,騰達一建很快就要成立,由我二徒弟寶俊執掌,改天帶給你看看,你給指點指點,今後好加強合作。”

呂文清不假思索地道:“吳老弟的徒弟,肯定都是人中龍鳳,我可指點不起。不過合作,倒是熱忱歡迎的,畢竟設計和建築,特別對口。”

吳遠不知道呂教授面對自己的大徒弟馬明軍,是怎麼想到‘人中龍鳳’四個字的。

但這點,其實並不重要。

重要的是即將獨自上路的騰達一建。

吳遠這話裡行間的,總是離不開這個尚在襁褓中的子公司。

於是又忍不住轉頭問起喬五爺道:“五爺,最近寶俊這孩子表現,你都看在眼裡了。怎麼樣,你到底覺着怎麼樣?”

喬五爺咂摸着道:“寶俊這孩子,其實挺上心的,成長也挺快的了。可問題是……”

話說到這裡,忽然斷了。

可把吳遠急得連家鄉話都說出來道:“問題是什麼?五爺,這地方又沒外人,咱爺倆還有什麼不能說的?”

雖然用家鄉話交流,但並不妨礙呂文清聽得津津有味。

畢竟他也是在北崗下過鄉的人,加之媳婦是北崗人,聽起北崗那邊的方言來,一點問題都沒有。

就連說,十句之中起碼也是會八句的。

喬五爺脫口而出道:“問題是你的產業膨脹的太快,寶俊這孩子再怎麼用功,再怎麼努力,卻也趕不上你產業膨脹的速度。”

何運輝和趙國海深以爲然地點點頭。

呂文清更是不迭地點頭。

以前沒親自辦公司時,他不清楚。

現在搞了個設計的小公司,迎來送往地親自跑起來,才發現公司經營有多難。

所以此時,在看向吳遠這一年來,就把騰達發展到如今的規模,着實是難以想象。

只是這個答案,讓吳遠無言以對。

形勢不等人呀。

口碑一建立起來,就是整個市場在推着騰達這個行業龍頭前進。

想停下來都不行。

對於建築公司,更是如此。

浦東大開發全面鋪開在即的,哪裡容許你有足夠的成長時間?

不得在這種時代浪潮中,一面摸石頭,一面過河嘛。

就在這時,樓上傳來一聲清脆的喊聲:“爸,媽叫你。”

這叫聲,讓在蹲的當爹的,全都不約而同地擡起頭來。

才發現是呂文清的女兒呂歡。

呂歡隨即衝吳遠甜甜地叫了聲:“吳叔,”又接着問了幾位伯伯好。

在呂文清起身拍拍屁股的同時,吳遠不忘迴應道:“歡歡,一會到家裡來吃飯。上次的姐姐又過來做飯了。”

於是呂歡很認真地問:“有小龍蝦嗎?”

吳遠不確定地道:“應該有吧?”

緊接着自家這邊窗口傳來藺苗苗的聲音道:“有小龍蝦,歡歡趕緊來喲。”

呂歡當即一陣歡呼。

顧不上身後付秋的絮叨聲,趕在呂文清上樓到家之前,就衝進了對門。

看着呂文清離開的背影,喬五爺若有所思地道:“小遠,你老實跟我說,當初買房買在這裡,是不是早就盯上人家大教授了?”

吳遠失笑道:“五爺,你怎麼會這樣想?”

喬五爺掏出煙來,一人各散了一根,這才掰着手指頭道:“你看啊,現在公司裡,大學生你招了;家裡這邊,大教授你交了。”

“在咱們這羣土老帽、泥腿子眼裡,總覺着你產業膨脹太快。實際上你,是不是早就心裡有數了?把大學生和大教授全都吸收進來,這人才成長慢的問題,直接就解決了!”

吳遠真是服了五爺老寶貝的想象力了。

不過他也沒有全盤否定這種猜想,而是順着話茬道:“五爺,在我的戰略構想裡,將來公司的中高層,必須是泥腿子和大學生都有。”

“所以咱們泥腿子得向上拔高,大學生得向下沉澱,缺一不可。”

這兩天加班,更新先按照3更來。有時間我努力加個第4更。

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