理財健診-人生四階段 保險規劃大不同

全球人壽恆大營業處  處經理劉一駿

面對客戶提出需要做保險規劃時,基本上分作四個階段、各有不同的保障規劃,0至20歲成長期、20至40歲茁壯期、40至60歲責任期、60歲以上的銀髮期,四階段有不同的建議保障。

0至20歲這段期間,是每個人重大的成長期,所以實支實付醫療險等醫療險種都不能少,如果預算足夠,建議在這時候加入失能險。很多人都會以爲失能險是設計給年紀偏長的,「這是大衆的迷思」,但如果在青少年時期就遇到失能問題,「要面對的是未來40、50年的失能狀態」,這樣的負擔時間更長、負擔更重。

在20至40歲茁壯期部分,在實支實付醫療險等醫療險種、失能險都補足的情況下,會建議透過定期壽險來加強。

因爲這年齡層可能還在求學,或者是初入職場、在職場尋求立足點的情況,預算可能沒有那麼緊,「但責任是沒有比較輕鬆的」,可以運用定期壽險低保費、高保障的特性

在進入40至60歲時,通常已經在職場上小有地位,在做足額醫療保障後,也要在意外險、重大傷病險上加強、做足額保障,由於經濟情況較前一個時期穩定,因此會建議把定期壽險改成終身壽險,再搭配投資型保險的組合。

建議這時期的重點在責任,所以身故保額必須等於或大於房貸、車貸信貸貸款總額,「這樣可以避免在意外發生後,把債務留給家人」。

針對60歲以上的銀髮族,「這時候能投保的、不能投保的險種就已經會出現分水嶺」,收入可能會慢慢下降、逐漸卸下家中經濟支柱的重擔,所以這時候必須要透過醫療險、意外險來補強,避免額外的醫療費用、突發的意外侵蝕到原本的老年生活費用。

特別提醒30至50歲這個年齡層,在預算可以下,一定要儘早把各種保障補足,因爲這段時間是整個人生當中責任最重、負擔最大的時期,而且必須要定期在保險專家指導保單健檢,避免出現保障缺口