廣州公積金中心公開預算 職工人均年收入超14萬?

本站房產3月7日訊 近日,廣州公積金中心公佈了《廣州市住房公積金管理中心2013年部門預算》(下稱“預算”)顯示,該中心2013年度安排工資福利支出1739.44萬,另有對個人家庭的補助842.82萬。

總編制僅179人(含離退休等)的公積金中心,人均年均收入14.4萬元,人均月均收入1.2萬元,遠遠高於廣州普通職工收入水平

另外,2013年度廣州住房公積金管理中心(總局管理費用支出也達7454.5萬,年度人均管理費將超過41萬。

不少網友呼籲,公積金的數據運營應該更公開透明,有關公積金增值收益構成、收益率等都應該被繳存人知曉。

廣州公積金中心今年人均年收入超14萬?

“一般職工的工資有基本工資崗位津貼生活補助、住房補貼,還有像高溫補貼一類的很細小的補貼。”廣州某公務員告訴記者,各檔各級公務員收入差別也很大。

若以天河區爲例,根據2012年廣州天河區最新版的《天河區僱員管理暫行辦法》,公務員標準細化至三級24檔,而各級僱員最低月收入4800元,最高年薪22萬元。

不過,根據《廣州市住房公積金管理中心2013年部門預算》顯示,該中心2013年度安排支出預算10079.01萬,其中工資福利支出1739.44萬,另外,對個人和家庭的補助842.82萬。

記者從《預算》中瞭解到,廣州住房公積金管理中心目前總編制人數179人,在職實有161人,其中事業編制157人、軍轉幹編制1人、後勤服務人員3人,離退休人員9人。而公積金安排的工資福利和個人、家庭補助支出有2582.26萬,即中心員工年均收入14.4萬元,人均月均收入1.2萬元,遠遠高於廣州市普通公務員月收入,也比去年底公佈的,廣州2011年城鎮在崗職工57473元的年平均工資高出兩倍多。

另外,《預算》中顯示,在5171萬的經常性轉向支出中,勞務派遣人員經費則爲1365萬元,勞務派遣人員即爲合同制聘用員工,主要負責前臺各項歸集、貸款財務覈算工作

不過對於員工收入,上述公務員提醒記者,一般政府部門中20-40歲的人都有,而資歷不同、級別不同,工資肯定差距很大的,所以員工每人每月收入的計算方法或有爭議

今年管理費用支出預算超千萬

此外,《預算》顯示,廣州住房公積金管理中心(總局)年度管理費用支出7454.5萬,番禺花都、從化、增城和廣鐵分中心幾個辦事處,年度管理費用支出預算也分別達到526.81萬、449.63萬、344.6萬、564.74萬、738.73萬。

據《住房公積金財務管理辦法》要求,管理費用支出包括基本工資、補助工資、職工福利費社會保障費、助學金、公務費、業務費設備購置費修繕費、其他費用和專項資金,專項資金是指公積金中心從財政部門取得的有指定項目用途並且要求單獨覈算的資金。

若以廣州市住房公積金管理中心(總局)編制179人計算,年度人均管理費用支出將超過41萬。

有網友就表示,公積金中心公佈的數據中,有很多不清晰的地方,比如公積金的運營情況,增值收益的構成,收益率等。但公積金又是牽涉到數十萬繳存人的切身利益,所以更應該公開運作

業內人士也認爲,缺乏公衆監督、公積金使用不透明等問題一直存在,公積金管理應該對公衆公開、透明化