美國女足奪冠 怒告「男女不同酬」

美國女足隊長拉皮諾高舉獎盃慶祝奪下世界盃。(美聯社

美國女足不負衆望在世界盃決賽踢敗荷蘭,達成2連霸國家隊第4冠,由於女子世足至今只有8屆,美國4屆冠軍是非常厲害的。在奪冠慶功的同時,她們又發表聲明繼續控訴國家足協「性別歧視」,因爲獎金真的跟男子差太多了。去年2018男子世足賽國際足總(FIFA)的獎金高達4億美元,今年的女足居然只有3000萬美元。

FIFA承諾把4年後的女子世足獎金翻倍(6000萬美元),然而男子世足賽也增加到4.4億美元,讓美國女足很不爽。紫頭髮的隊長拉皮諾(Megan Rapinoe)說:「如果足總真的在乎我們,爲什麼還一直擴大獎金的差距?」拉皮諾多年來不斷炮轟足總重男輕女,今年的大賽因她們的精采表現,贏得現場觀衆男女同酬」的喝采聲

根據《紐約時報》計算,美國女足奪冠之後,每人可分得25萬美元(約780萬臺幣)獎金,若是男子奪冠每人可得110萬美元,差別待遇很明顯。拉皮諾說她明白男女運動市場的差距,但她批評國家培訓資源分配不公投資男人身上的錢比女子多出數倍,男女其實是連立足點都不平等。

這樁官司是一場長期戰,美國足協態度強硬,他們表示男女「不同工不同酬」,因爲男子組競爭程度不可同日而語。這也是事實,美國男足去年世界盃在資格賽出局了,在歐洲南美滿坑滿谷的強隊夾殺之下,要奪冠拿獎金簡直是癡人說夢,他們面對的挑戰比女足大得多。

殘酷的真相是FIFA在去年男足世界盃進帳60億美元,吸引32億人觀看比賽,這一次女足世界盃的收益預估僅爲1.3億美元。換言之,FIFA女足市場只有男足2%,她們目前領取相當於男足13%的獎金,其實已經是多拿了。即使美國女足成就非凡,也不可能一夕扭轉當下的差距,應該循序漸進讓各單位增加投資,以擴大女足市場爲先。